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5月18日，我国航天科工二院二十三所所属航天南湖公司在上交所科创板鸣锣上市，成为我国航天科工集团首家在科创板上市的公司，这是二十三所变革立异的里程碑事情。
国企变革三年举动展开以来，二十三所全面遵循新展开理念，以变革立异推进企业做强做优做大，交出了美丽的答卷。
“二十三所具有了自己的上市公司渠道，敞开‘所+上市公司’协同展开新格局，令人等待。”“不轻松”“充溢应战”，谈及二十三所的变革立异，该所所长金苍松慨叹进程不易。
“作为国防科技工业主干力量，唯有变革立异，才干高质量展开，才干更有力支撑国防和戎行现代化建造。”金苍松所长说。
为更好完结“国防和戎行现代化建造”的使命，二十三所自动提出要从传统的“使命型”研讨所向“自主展开才能型”研讨所改动，针对性地提出建造“新二十三所”，从战略办理、强军履约、科技立异、协同展开、数字化转型、人才建造六个方面全方位进步自主展开才能。
主责主业愈加聚集、工业结构愈加明晰、中心才能愈加杰出，这是二十三所变革三年举动的指挥棒。
“从交给产品向交给才能改动，是二十三地点事务层面的根本性改动。”金苍松所长表明。二十三所是传统的国防配备制作企业，做产品、完结使命的思想根深柢固，可是面向实战的配备建造需求在改动，只是瞄准当时的研发要求无法研宣布优异的产品。
为了完成向才能型的改动，二十三所积极探究范畴平等机制，各产品范畴聘任首席专家，建立范畴平等组，展开常态化范畴需求研讨，规划高价值产品线，提早展开渠道化产品研发、关键技能攻关和才能建造。将用户需求对接到配备研发中，供给系统化的解决方案，并加强各范畴间的穿插交融，环绕国家空天防护中心需求，提出并构建了空天防护勘探、信息援助保证和工业链延伸“三大产品系统”。
30余年来，二十三所丈量雷达在载人航天严重工程中发挥了重要作用，产品国内市场占有率超越60%，团队荣获探月工程嫦娥五号使命先进集体。航天新气候公司圆满完结2022年北京冬奥会气候服务保证，是国内仅有掩盖“空六合海”一体化的综合性气候勘探仪器设备和服务供给商。航天微电公司瞄准工业链延伸，微声器材、铁氧体资料研发才能国内顶尖，和航天南湖公司双双当选国家级专精特新“小伟人”企业。
刚刚在科创板上市的航天南湖公司，是国内预警雷达主干承制单位，预警雷达作为空天防护勘探系统中心配备之一，是疆土防护的重要配备。“二十三所总算迈出了本钱渠道助力工业展开的实质性脚步。”谈及航天南湖公司成功上市，担任该所工业展开的张哲副所长慨叹不已。
二十三所运用上市渠道展开投融资、重组并购、事务整合、股权鼓励等一系列先行先试的举动，有望把主责主业进一步做强做大，把自我改造动力、企业办理才能和资源配置才能进步到一个新的水平，助力工业强大展开。
数据显现，二十三所近三年研发经费投入超越运营收入的30%，坚持职业抢先。
变革三年举动期间，二十三所勇闯科技“无人区”，打造原创技能“策源地”和现代工业链“链长”，若干技能范畴从“跟跑”到“并跑”再到“领跑”，严重立异和根底研讨项目获得打破。
二十三所充分调动多地的方针资源、人才资源和工业资源，推进立异链、工业链、资金链和人才链深度交融。建立成都研发中心、西安研发中心，多地协同研发出产态势根本构成。
现在，二十三所具有雷达信号处理全国重点实验室等2个国家级立异主体、7个省部级立异渠道。运用自筹科研经费发布敞开基金，引领国内相关技能方向展开，2022年的敞开基金招引50余家高校、90余个团队积极参与，得到职业高度评价。
二十三所将全要素、全流程、全周期数字化转型视为下一展开阶段的中心才能。以模型驱动的数字研发形式正在逐步推翻传统的配备研发形式；以流程驱动的才智企业正在向智能化决议计划的事务形式全面转型；柔性化的智能制作根底才能雏形初显，“杂乱电子组件智能微拼装出产线我国智能制作十大科技开展”。
二十三所坚持以增强企业生机、进步功率为中心，深化推进三项制度变革，完善运营机制。
公司办理规范化深度加强，所属公司全部将党建平等要求写入公司章程，完成董事长和党组织书记“一肩挑”。推进董事、监事任期制及契约化平等，公司“三会一层”各司其职，高效运转。严厉执行上级关于公司办理市场化转型的要求，优化控股股东管控形式，执行管控权责界面。探究拟定试点公司办理市场化转型平等方案。使用证券市场规矩推进股权鼓励，激起中心技能及运营办理人员的积极性和创造性，促进公司高质量展开。
